
L'étude présente les prochains défis de la coopération agricole et leurs impacts sur les métiers et les compétences. Le travail effectué concentre les efforts sur l’analyse des facteurs de changement, et hiérarchise les impacts majeurs sur les métiers. Cette étude s’inscrit dans le prolongement des travaux antérieurs, elle permet de trouver la bonne articulation avec les projets transverses, notamment la rénovation du répertoire des métiers.
Ce travail s'inscrit dans le contexte d'une Coopération agricole qui est centrale dans la compétitivité de l’agriculture et de l’agroalimentaire français, tout en étant soumise à de nombreux facteurs de changement. Il existe également des enjeux de mobilité, de passerelles et de formation pour sécuriser les parcours professionnels et la compétitivité des entreprises. A cela s'ajoute aussi une attente forte des branches de la Coopération agricole pour :
- Actualiser et compléter l’analyse d’impacts des facteurs de transformation sur les métiers de la coopération agricole,
- Identifier et caractériser les métiers stratégiques, sensibles et en tension (SSET) de la Coopération Agricole.
- Définir les besoins d’accompagnement des entreprises et des salariés sur les métiers SSET et proposer un plan d’actions pour y répondre.
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